يسعى العديد من الأشخاص لفهم معايير التقاعد المبكر في المملكة العربية السعودية وكيفية التسجيل في هذا الخيار. فالخروج للتقاعد قبل السن القانوني يعني للفرد اختيار إنهاء حياته الوظيفية قبل بلوغ السن المحددة في قانون التقاعد في البلاد. عادة ما يرتبط قرار التقاعد المبكر بظروف الفرد نفسه إذا كان لديه هذا الخيار. ولذلك، سنلقي نظرة على موقعنا لنتعرف أكثر على متطلبات الخروج للتقاعد قبل الموعد المحدد في السعودية.
شروط التقاعد المبكر في السعودية
ينبغي تحقيق مجموعة معينة من المعايير والاحتياجات للسماح بالتقاعد المبكر في المملكة العربية السعودية وفقًا للإجراءات المعتمدة في نظام التقاعد المدني المعمول به في البلاد. فيما يلي، سنقدم شرحًا مفصلاً لهذه المعايير.
- يجب أن يكون الموظف الراغب في التقاعد المبكر من الجنسية السعودية.
- يجب أن يتم توضيح الأسباب المبررة للرغبة في الاعتزال المهني المبكر بطريقة مقنعة، مثل تعرض الشخص للإصابة أو الإصابة بمرض أثناء أداء وظيفته، على سبيل المثال.
- يجب أن يكون عمر المتقدم لا يقل عن خمسين عامًا ولا يتجاوز ستين عامًا.
- إذا لم يكن الموظف قادرًا على أداء واجبه الوظيفي.
- تتمثل أهمية عمل الموظف في الالتزام بأداء مهام منصبه لمدة لا تقل عن عشرين عامًا.
- يجب أن يتم تصنيف الفرد ضمن قائمة الأفراد ذوي الدخل المحدود.
- يجب على الأفراد الالتزام بالمعايير التي وضعتها الهيئة الخاصة بالتأمينات الاجتماعية.
- يجب أن يكون للشخص الراغب في التقاعد المبكر سجل تجاري ناجح.
- ينبغي على الفرد أن يحصل على إذن رسمي من جهة العمل التي يعمل بها.
تابع المزيد:
كيفية التسجيل للحصول على المعاش التقاعدي المبكر بالسعودية
توجد بعض الخطوات الضرورية التي يجب اتباعها للتسجيل في برنامج التقاعد المبكر داخل المملكة العربية السعودية، وسنوضح لكم هذه الخطوات بالتفصيل كما يلي:
- قُم بالدخول إلى الموقع الإلكتروني للهيئة الوطنية للتأمين الاجتماعي عن طريق النقر هنا.
- يجب أن تقوم بتنفيذ عملية تسجيل الدخول إلى النظام عن طريق استخدام منصة النفاذ الوطني المتكاملة. أو يمكنك استخدام حسابك في تطبيق “أبشر”.
- اختر الخدمات الإلكترونية.
- قم بالضغط على خيارات المعاشات التقاعدية.
- قم بتعبئة المعلومات الفردية المقررة.
- قم بإلحاق الوثائق والمستندات اللازمة.
- بعد ذلك، يجب عليك التأكد من صحة المعلومات الشخصية.
- أنقر على زر إرسال الطلب.
التعليقات